正在常州高新区，本年以来已累计招引日本铃木研磨细密制制、英国赛泰克斯医疗器械及东西制制、德国HSP从动化功课平台等外资项目7个。此中，日本铃木项目、英国赛泰克斯项目、德国HSP项目均为全新外资项目。值得一提的是，此中某项目于本年3月签约落地常州高新区中瑞（常州）国际财产立异园，是其正在中国投资成立的首个出产。跨大年夜薄暮的17！30，常州国度高新区招商局欧美部部长王翊湉接到了一家项目公司的德律风。明天想要来调查，你有没有时间欢迎？”“项目来了，怎样能不接。”虽然第二天是除夕假期，各部分、企业都正在休假，王翊湉团队仍然预备起了欢迎。当天晚上，从5点半到11点半，团队加班预备好了欢迎打算，包罗按照来访公司领会项目布景、按照来访者职务判断调查沉点、放置调查行程并协调参不雅等。第二天，外企团队准时来到。招商团队正在交换中得知，该外企总部正在英国，骨科和眼科器械等医疗器械。而英国人力资本成本、物流成本很高，供应链不太完整，这家公司想要正在中国设立出产，正在国内出产后再出口到英国，从而获得价钱劣势。“我们能感遭到，一起头他们对我们的乐趣并不大。跟着参不雅展厅、核心，以及我们展现的PPT、分享他们同业和客户的故事，慢慢他们对我们有了乐趣，提出了越来越多问题。”王翊湉回忆道。交换过程中，外企团队不由得夸奖招商团队专业：招商团队能够用流利的英文、专业的医疗器械布景学问取其交换，当全国战书，招商团队带外企团队参不雅了中瑞（常州）国际财产立异园（以下简称“中瑞园区”）。当天晚上，外企团队提出第二天想要参不雅供应链上的概况处置、抛光、超声波清洗设备企业。第二天参不雅完后，外企团队提出想要参不雅园区的同业企业。第三天，招商团队带外企团队参不雅了园区内其他医疗器械企业，外企团队征询了拿证审批等专业问题。第三天参不雅完后，外企团队又提出想要参不雅周边的人才公寓等配套。也是这一天，另一家落户高新区的医疗器械企业向王翊湉透露，该外企已正在向猎头公司征询人才聘请环境。第四天，招商团队便带外企团队参不雅了漫柏人才社区——这是常州的一处“将来人才社区”，里面栖身着常州从其他处所吸引来的财产人才。当天，招商团队还带外企团队参不雅了江苏手艺师范学院（江苏理工学院）、西门子数控手艺常州教育培训核心。王翊湉指出，虽然985、211高校少于上海、姑苏，但常州的特色正在于蓝领教育。第四天参不雅完后，外企团队暗示想要领会其他行业外资企业的落户过程、员工糊口体验及后代教育配套等。于是第五天，招商团队带外企团队闭门走访了一些外资企业。招商团队取外企团队的第二次碰头，正在蛇年春节之后的2月底。王翊湉回忆道，第一次取外企团队碰头后，中瑞园区进入了其短名单。“名单上还有另一个姑苏的园区，我们之间的合作到了白热化境界。该园区发觉这家外企倾向于我们之后，加码了不少政策，带动我们也逃加了政策。虽然最终我们的政策不如姑苏，但这家外企仍是选择了我们。”外企团队取外企团队的第三次碰头，即是该外企签约成为中瑞园区二期首个入驻的外资项目。落户后，该外企坦言，一起头常州高新区并不正在他们的调查名单里。只是他们前一天正在天目湖玩耍，从溧阳回上海的上趁便调查一下，没想到就此正在这里扎根。王翊湉察看到，跟着上海逐渐疏解工业制制、姑苏加速财产转型升级，这几年常州也衔接了从姑苏溢出的部门工业项目。该外企想要选择一个不变的，考虑到将来一些城市可能会“退二进三”，多番比力下选择了常州。“我们曾经不只是办事脚色，还饰演了市场的脚色：帮帮外资企业开辟客户、寻找供应链、节约物流成本。”王翊湉指出，常州高新区不但帮企业节约行政审批时间，并且正在做差同化合作。常州高新区（新北区）招商办事核心局长帮理蒋小丽告诉记者，常州有优良的医疗器械财产根本，目前集聚了全球前三大骨科医疗器械企业——美敦力、史赛克和捷迈邦美。“虽然外资进入中国的速度有所放缓，但中瑞园区每年都有新外资企业入驻。且从行业来看，集中正在生物医药。”蒋小丽指出。